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Foro Ciudadano informa a la Junta de "nombramientos a dedo" en la RPT

Reclama a Gobernación que requiera la nulidad de todos los acuerdos, después de que "21 directivos ya han sido nombrados a dedo"

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Foro Ciudadano de Jerez ha puesto hoy en conocimiento de la Delegación Provincial de la Consejería de Gobernación y Justicia de la Junta de Andalucía que "el gobierno municipal del PP ha llevado  a cabo un reparto a dedo de los puestos de la Relación de Puestos de Trabajo (RPT) del Ayuntamiento a todos y cada uno de los empleados municipales (funcionarios, laborales fijos y laborales indefinidos) a través del documento denominado ‘Relación Nominal de Adscripciones a Puestos de la RPT’, el cual se aprobó en junta de gobierno local el pasado 15 de octubre e integra a toda la plantilla municipal identificando a cada uno de los empleados con su respectivos códigos de identificación y detallando el puesto actual (A) y el código y denominación del puesto  de la RPT al que se le adscribe". Además de lo anterior, "esta organización ha podido constar igualmente que ya hay más de una veintena de puestos de jefatura y dirección de servicios que se aprobaron a dedo en la junta de gobierno local del pasado día 2. Por todo ello, y teniendo en cuenta que el PP ha tratado de omitir a la Junta sus verdaderas intenciones incurriendo en fraude de ley, pide a Gobernación que requiera la nulidad de todos los acuerdos aprobados para esta RPT fraudulenta y arbitraria".

Estas nuevas circunstancias "prueban", según ha recordado el Foro a la Junta, las denuncias que esta formación política ha venido haciendo desde el inicio de la gestación de esta RPT "a todas luces ilegal e ideada por el PP con el único objetivo de premiar a los empleados de su cuerda y castigar a todos los niveles a quienes les son molestos".

En este sentido, "unos empleados se ven beneficiados con puestos más valorados que los que se les adscriben a otros empleados". Igualmente, ha denunciado el Foro, estas adscripciones tienen carácter definitivo ya que se configuran como “el puesto base” de cada empleado, lo cual para cientos de empleados supone que es el puesto que van a tener hasta que se jubilen, se resuelvan sus contratos o fallezcan, "ya que en la RPT esos puestos aparecen sin determinar la forma de provisión".

"Además, tal como denunciamos en nuestro anterior escrito a la Junta, estas adscripciones se han llevado a cabo en fraude de Ley y ahora se ha demostrado con el acuerdo de 15 de octubre, ya que deliberadamente y con clara intención de ocultarlo a la Junta, para hurtarlo de su preceptivo control de legalidad,  ni en el acuerdo de junta de gobierno local de 19 de julio, ni en el acuerdo de junta de gobierno local de 14 de septiembre, se hace mención expresa alguna a la aprobación de estas adscripciones de puestos", denuncian. 

Ante la gravedad de los hechos probados, ha insistido Foro Ciudadano, "estamos ante un fraude de ley en toda regla, con deliberada ocultación de información a esa Consejería, con el objetivo de  burlar el control de legalidad de unas adscripciones ilegales,  entendemos que la Junta de Andalucía está obligada a requerir la nulidad del  acuerdo de 15 de octubre y  en base a la nueva información con la que han contado a partir de dicho acuerdo, ha quedado probado que los acuerdos de junta de gobierno local de 19 de julio y  14 de septiembre contienen en fraude de ley una aprobación de adscripciones ilegales de todos los empleados a los puestos de la RPT, por lo que ha de requerirse la nulidad de dichos acuerdos". Foro prosigue advirtiendo que "de no efectuar esta delegación el citado requerimiento de nulidad se entenderá que otorgan  su conformidad, con la responsabilidad legal que ello pueda conllevar,  ya que independientemente de las ilegalidades diversas que contiene la RPT, el fraude de ley cometido por el PP con estas adscripciones ilegales, hurtando el control de legalidad autonómico, es un hecho a todas luces muy grave. Esta organización apuesta por la elaboración de una RPT para el Ayuntamiento, pero elaborada bajo el respeto a la legalidad vigente y sin incurrir en arbitrariedades. Insistimos que aprobar por primera vez una RPT no justifica  incumplir con la normativa vigente".

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